赋能训练营价值
互联网时代的原住民已成为职场的新主力军。游戏化学习能有效提升学员参与度和学习体验。特别是对于新入职员工的培训，通过注重引导式的教学习方式，让员工能快速领会公司愿景和企业文化。本训练营以创新为核心，帮助参训者游戏化思维打破固有思维模式，掌握游戏化思维，助理创新人才培养。

企业收益
1. 帮助企业实现培训降本增效
2. 有效提升学员参与度和学习体验
3. 使培训的过程性评价，实现培训效果数据可视化

赋能人才
1. 数字化资源建设能力-项目设计

结营收益
1. 游戏化专业人才技能证
2. 4个游戏化设计作品
3. 亚洲游戏化大赛案例推优

内容及交付方式
1. 线上集中授课 & 每日布任务
2. 课后作品制作
3. 线上作品答疑及反馈

目标成果
1. 能用游戏化思维独立设计并运营学习社群
2. 能用游戏开发软件快速制作交互式微课内容
3. 能整合线上与线下培训内容进行游戏化活动方案设计